畅捷通公司是一家隶属于用友集团的互联网金融服务公司，专注于为企业提供财务管理和资金流转解决方案。在此次深圳招聘中，行业资深、优秀的财务经理派遣平台将亮相畅捷通公司，为企业提供更加优质、高效的财务人才服务。
维度一：财务管理与创新思维财务管理是公司的经营命脉，这也是为什么畅捷通公司在此次招聘中一直坚持要求应聘者必须具备一定的行业前瞻性和创新思维。什么是财务创新思维呢？即通过梳理和分析企业的财务数据，找到解决问题的新方法和思路，实现财务管理的高效性和精准性。
而这种创新思维也需要在实际工作中得以体现，需要在财务管理的各个环节中进行落地，例如在风控制度、财务审核标准制定等方面，与时俱进、不断创新，才能让财务管理达到更高的水平。
维度二：强大的数据分析能力财务管理需要借助数据分析来找到企业财务瓶颈和风险点等问题，而这种分析能力也需要在实际工作中得到锤炼和提高。数据分析的要素包括数据的收集、整理、加工和分析，只有把这四个要素都处理好了，才能得出有力的分析结果。
其实，财务分析不光是对现有数据的分析，还需要有对未来的预测和分析，这种能力可以帮助企业在行业竞争对手中立于不败之地，成为行业的佼佼者。
理财是人们常说的“长期战略”，理财的核心是如何让自己的钱生钱，并且还要降低投资风险。理财需要的知识不在于多少，而是在于对各种理财工具和策略的掌握和运用。企业的财务部门也需要具备这种能力，才能让企业的资金流账面更加美观。
同时，在理财知识上，需要对各类资产、负债等知识有一个全面的掌握。这样的知识可以帮助企业进行财务规划、组合投资等方面的工作。
维度四：灵活沟通协调能力财务部门需要同时与公司的上下游和部门进行沟通，为公司的业务发展提供全方位的支持。因此，具有良好的沟通与协调能力显得尤为重要。无论是内部沟通还是外部协调，都需要在理解企业及行业众多条款的前提下，通过谈判、协商等手段，取得最优秀的效果。
另外，部门间的沟通协调也要有良好的组织能力，建立扁平化的管理结构，增加财务部门之间的协作得以提高。
维度五：全局思维与发展战略财务管理人员不仅需要关注当前的财务工作，还需要具备对全局、未来发展的考虑。他们需要对所管辖财务部门能做出的贡献和对整个公司未来的发展做出评估。
发展战略的选取是长期战略的开始，需要根据公司的未来经营路线以及行业发展动向，对每个产业部门进行投资和资金流向的规划。只有在彻底理解了单个财务部门影响整个产业的重要性后，才能对全局做出判断。
总之，行业资深、优秀财务经理的派遣平台的加入，将为畅捷通公司提供更稳健、可靠的财务管理服务，将财务管理提升到更高的水平。
同时，我们相信，在一个不断创新、追求卓越的企业中，优秀财务人才也同样能得到最佳的发挥和成长。
如果你也想成为这样的人才，请尽快加入畅捷通公司，成为我们大家的一分子。
