在当今数据驱动的商业环境中，用友业务财务一体化管理软件成为了企业成功的关键因素之一。让我们一同探索这个强大而灵活的工具，如何帮助您提升财务效率与业务增长;本篇文章给大家分享{用友业财一体化软件的功能}，以及{客户案例}相关的内容。
本文目录一览：
- 1、用友ERP实施顾问待遇咋样?
- 2、erp实施一个月可以有多少工资
- 3、ERP实施顾问工资怎么样
- 4、...这个职业怎么样?女生适合做吗?是不是要长期出差?北京用友erp...
- 5、用友售前顾问和实施顾问哪个好
- 6、用友ERP实施顾问的待遇和发展前景都不错,在网络上搜索了一下,搜狐...
用友ERP实施顾问待遇咋样?
售前顾问更好。售前顾问的薪资待遇比实施顾问好。用友实施顾问平均工资14K/月，售前咨询顾问工资25K/月。实施顾问是从事技术，打售前顾问和以销售为主，更具有薪资灵活性。
）技术顾问：负责技术方面的咨询实施工作，通常需要按业务需求进行二次开发及客户化设计，要具有平台开发的能力，掌握与ERP系统相关的开发工具！了解企业的流程等等。
ERP实施顾问的薪资差距很大。一般刚入门的初级顾问年薪在4w~8w之间；1~3工作经验的中级顾问年薪在6w~15w之间；3~5年工作经验的中高级顾问年薪在10w~30w之间；5年以上工作经验的高级顾问年薪在15w~80w之间。
现在这个主要看顾问的项目经验了吧。没有经验的，好像基本在3-5k吧。有一两个项目经验，熟悉一两个模块，估计能到5-8k吧。要是经验多些，精通某个模块，查不多到10k吧。
从用友自己培养的用友ERP实施顾问的就业情况来看，全国起薪3836元/月，注意是起薪哦。入职最高起薪8000元/月。
先说说产品吧，主流产品如SAP，Oracle ERP，由于使用的企业多，因此对实施顾问的需求也大，无论是自由顾问还是职业顾问，薪资都不会低于5K（初级），中级顾问大概在10K上下，资深顾问大概在15K+。
erp实施一个月可以有多少工资
SAP和oracle，或者AX一般薪资较高，基本在0万到5万之间。国产的用友、金蝶之类的品牌大概是他们的一半，而杂牌国产ERP大概只有他们的三分之一。
后来做过金和OA的软件实施，相对来说轻松很多，虽然同样是上门，但按时上下班，在深圳每月几个项目做下来，月薪平均6000左右。
-8000元。ERP实施顾问任职条件：一定的技术基础，应该掌握的技术，ERP软件本身，如SAP，ORACLE中的某个或某些模块，用友、金蝶等。行业知识。管理知识和项目管理知识。英语水平。清爽整洁、职业化仪表。
K左右。根据相关资料显示2022年erp高级实施顾问平均工资￥16K。
以长沙为例，一般本科毕业4年左右、具备助理会计师水准的ERP实施工程师基本薪资是4000元左右，扣除养老保险和住房公积金的自负部分可以拿到3000出头，实施津贴和差旅费补贴就得看具体的项目和实施地域。
这样的人才企业会加大培养，年薪都在25万+以上，更多是在ERP厂家。实施工程师其实就是沟通软件公司的功能符合客户的需要，所以他必须对客户的行业和流程非常熟悉。在实施过程当中，甲方也会非常的尊重实施工程师的意见。
ERP实施顾问工资怎么样
薪资根据自身实力来定，实力越强，薪资越高，反之，薪资越低，所以薪资范围在2500-8000元。
要考虑ERP顾问的职业发展趋势以及自身的兴趣。
K左右。根据相关资料显示2022年erp高级实施顾问平均工资￥16K。
ERP实施顾问的薪资差距很大。一般刚入门的初级顾问年薪在4w~8w之间；1~3工作经验的中级顾问年薪在6w~15w之间；3~5年工作经验的中高级顾问年薪在10w~30w之间；5年以上工作经验的高级顾问年薪在15w~80w之间。
ERP实施顾问工资怎么样 ERP实施顾问的薪资差距很大。
...这个职业怎么样?女生适合做吗?是不是要长期出差?北京用友erp...
1、零基础是可以学的。主要会涉及几个方面： 计算机网络知识 数据库知识 企业管理知识 财务知识 项目实施方法 用友产品知识。
2、女生适不适合，看自己。通常新人入职非常苦。长期出差，长期加班。作为新人，待遇好，其实赚得只是辛苦钱。待遇还马马虎虎，但是随着学院大批量培训，行业内人才竞争也越来越激烈。
3、女孩子也是一样适合做程序员的：一是因为不需要四处奔波；二是不需要交际应酬；三是不需要出卖体力，或者靠脸蛋儿和身材吃青春饭。对于女性而言，从事编程工作最大的挑战不是思维，而是需要长期投入大量个人精力，持续性学习。
4、女销售，不知道为什么销售这个职业女性会打上如此深刻的标签。我很佩服销售这个职业，仔细想来，在我认识的女性销售中没有哪个是不厉害的，不是我所佩服的。
5、可以多做了解比较， 根据自己特长来选择适合自己的工作。能够参与市场， 但又无业绩压力的工作， 或者是带有管理性质的这类上述职位， 相对普通职员， 没那样累，不过长期出差， 对女性而言， 还是比较辛苦的。
用友售前顾问和实施顾问哪个好
1、售前顾问：要很懂客户心理，口才要好，还有有很强的说服力，最好有大项目实施经验的人转去做。不一定会开发，但一定要了解竞争对手。个人能力远远超过销售人员。未来的发展方向是做咨询或国外软件代理。
2、售前顾问要求的是个人综合能力，既要了解SAP，又要懂企业管理（最好是行业管理特点），更需要适合做营销工作的性格特点。实施顾问，更强调对应用SAP解决企业管理问题的专业能力，同时要有使客户认可你专业能力的沟通能力。
3、这个问题好比你去北大好呢，还是去清华好呢？做实施，每天接触实际性的问题和流程，对于培养一个人的个人能力，有很大帮助，也会提高你的管理能力。做售前，实际就是卖东西，这个考验你的公关能力。
4、熟悉多个行业软件，能把握行业发展，制定出一些规划和方案。3个相比较咨询顾问门槛要高些，很多咨询顾问就是由实施顾问或售前顾问转过来的，很多咨询顾问没客户上门时候，同时也会做实施顾问或售前顾问。
用友ERP实施顾问的待遇和发展前景都不错,在网络上搜索了一下,搜狐...
我也是做用友过来的。你可以去分公司去学习。也可以去当地的代理商去学习。一般的做这个起码要2-3年才能出头。 我做了3年。现在做tu8。我去厂里做ERP主管。
首先给你肯定，ERP实施顾问的前景很好，未来企业信息化是趋势，ERP是企业信息化的首选。
在上海的话不管是用友还是金蝶，实施顾问这个要看自己的技术水平的，一般在4000-10000左右吧，估计你新到一家公司的话，估计也只有3000左右的。
erp有外国传入中国，我国正处在发展过程中，是一项帮助企业进行资源计划整合的新行业，一般有软件辅佐。比如我们目前学会计的人都会接触到的金蝶、用友软件。其功能十分强大。其中管家婆等软件，也是ERP种的一部分的应用。
各地的顾问起薪不一样。通常应该跟当地平均薪资差不多。但是通过做项目，可以拿一定的项目奖金，然后后期可以拿一定的服务费提成。也就是说，项目越多，后期的提成也就越多。差不多做到5年左右，收入至少8W-10W左右。
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